Kaip keisti maisto išlaikymą, jei esu bedarbis

Bendra taisyklė yra ta, kad kiekvienas išsiskyręs ar atskirtas tėvas turi rūpintis proporcinga vaikų einamųjų išlaidų dalimi, atsirandančia dėl jų ankstesnių santykių.

Kiekvieno iš jų ekonominio įnašo paskirstymas nustatomas teisėjo patvirtintame ir nuosprendyje atspindėtame skyrybų ar atskyrimo reglamentavimo susitarime. Tačiau gali būti, kad kiekvienos iš jų ekonominės sąlygos yra paveiktos, nes bausmė yra diktuojama, kai nustatoma pensija. Štai kodėl dėl esminių darbo sutarties pakeitimų ar atleidimo iš darbo, kurį gali patirti bet kuri šalis, galite prašyti Pirmosios instancijos teismo pakeisti maisto išlaikymą, jei esate bedarbis, ir mes paaiškinsime, kaip tai padaryti

Nauja pensija, naujas sakinys

Nė viena iš abiejų šalių negali vienašališkai keisti teisėjo nustatytų priemonių ar netgi alimentų vaikų naudai. Taigi teisėjas nauju sakiniu, kuris keičia anksčiau priimtus susitarimus ir nustato naują sumą, skirtą sumokėtiems maisto produktams išlaikyti.

Išlaikymo pensijos dydis pritaikomas prie patronuojančios įmonės ekonominių pajėgumų

Pagrindinis klausimas yra užtikrinti, kad palikuoniui atsirastų poreikių - ir pasikartojančių, tiek punktualių. Tai reiškia, kad ir išlaidos, susijusios su maistu ir drabužiais, taip pat išlaidos, mokamos už mokslą ar medicinines išlaidas, kurios nepatenka į Socialinės apsaugos sistemą. Taigi, per nepilnamečiui visiško vystymosi metu siūlomą apsaugą, patronuojanti įmonė turi patirti proporcingas išlaidas, tačiau visada atsižvelgdama į jų turimą pajamų lygį.

Reikalavimai maistui palaikyti

Norint pateikti reikalavimą, kuriuo prašoma pakeisti išlaikymo išmoką, turi būti laikomasi šių reikalavimų:

• Vienas iš tėvų turi būti iš esmės pasikeitęs darbo sutartyje arba patyręs atleidimą . Darbo užmokesčio sumažėjimas turi būti pakankamas, kad paveiktų pensijos mokėjimą.
• Nepakankamai pajamų, kad galėtumėte susidoroti su vaiko ar vaikų išlaidomis.
• Pajamų trūkumas arba sumažėjimas turi būti po nuosprendžio, nustatančio išlaikymo sumą.
• Nedarbo padėtis arba darbo užmokesčio mažinimas neturėtų būti specifinė problema, ty laikui bėgant jis turėtų būti pratęstas.
• Turėkite omenyje, kad teisėjas įvertins tik tas situacijas, kuriose pajamų sumažėjimas nėra dėl tėvų valios, todėl atleidimas arba atlyginimo sumažinimas yra samdyto darbdavio kaltė, arba gerai, verslo sumažėjimas, jei jis yra savarankiškas.
• Pateikite ieškinį Pirmosios instancijos teismui. Paraiškoje galima pridėti naują susitarimą su kita šalimi, nustatančią sumą pagal tuo metu gautas pajamas išlaikymo pensijai padengti. Jei šalys nesusitaria, teisėjas visada nuspręs, atsižvelgdamas į vaiko, o ne tėvų, interesus.

Prašymas gali būti pateiktas bet kuriuo metu

Alimentų modifikavimas yra procesas, kuriam reikia advokato. Tėvas gali pateikti ieškinį, kad pakeistų išlaikymo pensijos dydį tol, kol jis egzistuoja. Vaiko prašymas pateikti reikalavimą nėra būtinas.

Negalime pamiršti, kad teisėjas visada atsižvelgs į nepilnamečio, kuris yra silpna santuokos nutraukimo proceso dalis, interesus ir apsaugą, siekiant užtikrinti visišką socialinį, švietimo ir ekonominį vystymąsi.